SIF

Vidéo recrutement

Techniques utilisées

Le SIF est une ONG de solidarité nationale et internationale fondée en 1991. L’organisation mène de nombreux projets sociaux et humanitaires en France et dans le monde sur d’importants secteurs. Sécurité alimentaire, accès à l’eau, hygiène de vie, protection des enfants, lutte contre l’exclusion : les sujets à traiter sont nombreux.

Selon une récente étude, 85% des ONG rencontrent des difficultés à recruter sur des postes en sièges, et 94% pour des postes sur le terrain. Recruter et fidéliser des talents est donc un véritable enjeu pour le secteur humanitaire et des ONG. Le recrutement est un défi croissant qui nécessite de la part des employeurs de mettre en place des stratégies d’attraction dans leurs entreprises.

Dans cet objectif de vidéo marque employeur que le SIF a contacté la société de production audiovisuelle LMZ Prod. Le but était de créer une vidéo recrutement mettant en avant les attraits de l’organisation et la diffuser sur internet et les réseaux sociaux. Pour contrer la difficulté sur le marché du recrutement, il est impératif de proposer des réponses innovantes et créatives qui correspondent aux modes de consommation digitale. Avec la vidéo, la visibilité de la communication est accrue.

La vidéo recrutement met en avant les valeurs de l’humanitaire et les atouts d’une expérience dans une ONG.
Professionnalisme, responsabilités, réactivité, abnégation, persévérance sont autant de compétences qui peuvent apparaître sur le CV d’un employé. Des salariés du SIF, grâce à des interviews, offrent des témoignages authentiques sur l’emploi dans le secteur. Une entreprise à taille humaine avec un accueil chaleureux qui propose un large panel de métiers différents. Des postes enrichissants dans lesquels l’évolution est possible. Une ambiance dynamique, de la solidarité, de l’écoute, une communication en vidéo pour recruter !